树立人才第一资源意识加强医院人才工作
【摘要】人才是第一资源,人才工作是医院发展的关键。要针对医院人才工作存在的问题,坚持党管人才原则,树立“人才第一资源”的观念,加强人才引进、培养,加大对人才工作的投入,加强思想政治工作。【关键词】医院...
医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2010年第8卷第12期坚持党管人才构筑人才高地
【摘要】人才是医院发展的动力与源泉,“党管人才”,是党致力于改革和完善党的领导方式与执政方式、提高党的执政能力而作出的重大决策,是指导人才工作的根本原则。在公立医院改革进程中,医院党委应发挥党的组织力...
医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2012年第10卷第1期解放人才为医院发展注入新活力
解放人才为医院发展注入新活力(pdf) 摘要:人才资源是第一资源,解放人才、培养人才、吸引人才、用好人才、留住人才是医院可持续发展的根本。应充分认识人才的优势和作用,高度重视人才的开发利用,正确处理人才...
医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2006年第4卷第10期以经营观念抓人才建设促进医院创新发展
【摘要】人才是医院的第一资源,人才队伍建设也是医院建设创新发展的前提和基础。本文从市场经营的角度,对当前医院人才队伍建设中的人才选拔和培养、人才的合理流动、人才效能的发挥和人才效益的转化、特殊人才的使...
资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2004年第2卷第10期医院人才流失的原因及其对策初探
【摘要】人才是医院可持续发展的重要资源,面临人才流失对医院生存与发展的严峻挑战,人才资源开发刻不容缓。通过人才流失原因分析,积极采取应对措施,强化人才队伍的建设。关键词人才流失人力资源创新管理营造环境...
资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2004年第2卷第2期“创新人才推进计划”启动实施
党的十八大报告提出,统筹推进各类人才队伍建设,实施重大人才工程,加大创新创业人才培养支持力度,加快人才发展体制机制改革和政策创新,建立国家荣誉制度,形成激发人才创造活力、具有国际竞争力的人才制度优势,...
医学教育;科教新闻落实人才工作的几点思考
《中共中央、国务院关于进一步加强人才工作的决定》于去年12月正式出台。党中央、国务院审时度势作出的英明决断,确实令国人鼓舞,这对于推动人才工作落实,促进现代化建设具有十分重要的意义。医疗卫生事业是社会发...
资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2004年第2卷第10期浅谈医院人才培养
医疗市场的竞争归根结底是人才竞争,所以医院要在竞争中掌握主动权、立于不败之地,就必须重视人才培养和加大人才培养力度。 1人才培养的重要性 科学技术是第一生产力,高素质的人才是科学技术的主体。科学技...
资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2005年第3卷第1期新时期医院人才培养与激励机制的设想
...存与发展是辩证统一的关系。新时期的医院,没有自身的人才是不行的。人才的培养实际上是人才资本的投入。医院的决策者,应具有与时俱进的创新的人才培养理念。当人力资本与物质资本完善结合的时候,创造出的价值才越...
合作平台;在线期刊;中华实用医药杂志;2004年第4卷第11期;医院管理浅谈加强专科医院人才建设的思考
...如何在医疗市场激烈竞争环境下立于不败之地,如何加大人才的引进、培养、使用和管理的程度,本文阐述了人才建设工作的重要性。【关键词】人才引进;培养;使用;管理;探讨 非典之后,为加强公共卫生体系建设,武汉市政...
医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2010年第8卷第11期